På Grant Thornton har vi en stor tillit till varandra. Därför får du tidigt eget ansvar och stor chans att påverka din utveckling. Att hitta varje individs unika ambitioner och vilja är en del av vår framgång. Hos oss syns du för den du är – inte bara för dina prestationer. Vill du bli en del av oss?

Träffa Anna och Johan, dina förhoppningsvis framtida kollegor!

Vi erbjuder dig:

• En prestigelös och välkomnande arbetsplats där vi visar uppskattning för dig som medarbetare. På Grant Thornton står vi upp för långsiktighet, balans och flexibilitet för att alla ska trivas.
• Genom att säkerställa professionalism och kvalitet i våra uppdrag utvecklar vi våra kunder, som i sin tur utvecklar oss.
• En arbetsplats där du är med och formar framtidens bolag och stöttar entreprenörer till långsiktig och hållbar tillväxt.

Att arbeta som redovisningskonsult: 

• Du arbetar med hantering av våra kunders ekonomi där redovisning utgör en stor del av arbetet, exempelvis genom upprättande av löpande redovisning, avstämningar, period- och årsbokslut samt enklare rådgivning.
• Relationsbyggande är en central del av rollen, där du bygger relationer med externa aktörer för att stödja din karriärutveckling och företagets framgång. 
• Tidigt i din karriär har du kundkontakt och kommunicerar med beslutsfattare som CFO, VD, styrelse och ägare.   
• Du arbetar i såväl större som mindre kundteam, med kollegor från olika kontor i landet, samt med kollegor från andra affärsområden, vilket ger dig en stor variation och ett brett internt nätverk.

Vi söker dig som:

• Har en akademisk examen inom ekonomi alternativt har du en 2-årig examen från YH/KY-utbildning med inriktning redovisning vid jobbstart.
• Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska.  
• Gärna har grundläggande kunskaper i Excel.
• Gärna har erfarenhet av att jobba med ekonomi, försäljning och/eller service. 
• Är relationsskapande, ansvars- och initiativtagande.

Rekryteringsprocessen:

Tjänsten avser heltid med start i september 2025. Ansök smidigt med CV och dina universitets- eller högskolebetyg. Vi hanterar ansökningarna löpande men sista ansökningsdagen är 1 december.

Rekryteringsprocessen inleds med en digital intervju med en chatboten Hubert följt av arbetspsykologiska tester. Syftet med Hubert-intervjun är att vi vill ge alla kandidater möjligheten att berätta mer om sig själva samt för oss att säkerställa att alla kandidater blir bedömda på samma sätt, oavsett kön, ålder och etnicitet. Läs mer om vår rekryteringsprocess här.

Vill du veta mer om Grant Thornton som arbetsgivare?

• Våra förmåner
• Det här gör vi
• Dina eventuellt framtida kollegor
• Vår kultur och våra värderingar
• Om Grant Thornton